Campaign promoting Inclusion #tismaarda (Nl.)

Iedereen

verdient het om erbij te horen

Iedereen heeft recht op deelname aan het verenigingsleven en de arbeidsmarkt, maar mensen met een beperking vinden moeilijk hun plek. Verenigingen en bedrijven denken vaak dat inclusie veel werk betekent, maar dat is niet zo. Met een paar kleine stappen kan al veel bereikt worden. Doe mee, zet die stapjes, en ervaar zelf: #tismaarda!

Een tweefasencampagne

gericht op inclusie

De #tismaarda campagne liep twee jaar en richtte zich op twee doelgroepen. In het eerste jaar lag de focus op het verenigingsleven. Drie online documentaires laten zien hoe makkelijk de deelname van mensen met een beperking is. Ze tonen dat een paar aanpassingen al een heel groot verschil maken: #tismaarda!

In het tweede (corona) jaar lag de focus op het bedrijfsleven. We lieten zien hoe eenvoudig het eigenlijk is om mensen met een beperking aan het werk te stellen. Drie inspirerende voorbeeldbedrijven – Colruyt, Dille & Kamille en Natuurpunt – overtuigen door te tonen hoe dit in de praktijk werkt. Met een gerichte digitale marketing campagne moedigden we bedrijven aan om de tips van deze ondernemers te bekijken en de stap richting inclusie te zetten.

Gerichte

Digitale marketing campagne

Met een zorgvuldig opgezette digital campagne brengen we verenigingen en bedrijven naar de website om mee te doen. We gebruiken zowel organische als gepromote content, en werken samen met partners, toonaangevende bedrijven en de pers om de boodschap te verspreiden: #tismaarda!